Installé à Brigue dans un campus moderne, UniDistance Suisse est un institut universitaire accrédité selon la LEHE qui offre, depuis plus de 30 ans, des programmes de Bachelor, de Master et de formation continue dans divers domaines tels que le droit, la psychologie, les mathématiques, l'informatique, l'économie et l'histoire. Ces programmes répondent à des normes de qualité exigeantes et sont conçus pour être suivis, parallèlement à une vie de famille, une carrière professionnelle ou sportive, grâce à un modèle flexible d'études à distance. 

UniDistance Suisse répond aux exigences de qualité les plus élevées en matière d'enseignement universitaire et de recherche. L'institut universitaire vise à obtenir en 2027 le renouvellement de l’accréditation en tant 
qu’«Université Valais», ce qui constituera une étape historique pour l'institution et le canton. 

Avec près de 2600 étudiant-e-s et 500 collaborateurs et collaboratrices, dont environ 450 travaillent dans l'enseignement et la recherche, UniDistance Suisse dispose d'une communauté académique forte. Nous nous engageons résolument en faveur de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion afin de créer un environnement de travail stimulant et bienveillant pour tout-e-s.

Pour renforcer et développer ses activités de recherche à la Faculté de droit, UniDistance Suisse est à la recherche de: 

Lieu de travail: Brigue (1 jour par semaine) et à distance

Entrée en fonction: 1^er mars 2026 au 30 juin 2026 (4 mois) ou à convenir

Dans le cadre du projet de recherche européen ERC «RethinkingWork» basé à l’Université Libre de Bruxelles, UniDistance Suisse a été mandaté pour étudier la manière dont le droit du travail et le droit social suisses promeuvent le temps passé hors du travail et les formes d’occupation non purement économiques. Sous la direction du Professeur Nicolas Bueno, vos activités seront les suivantes:

• Analyse juridique de la régulation du temps de travail en droit suisse, y compris conventions collectives (heures de travail, congés, droit à la déconnexion, etc..) 

• Analyse juridique de la protection des occupations écologiques et sociales, non économiques, en droit suisse (travail de care, travail écologique, volontariat, etc..) 

• Rédaction en anglais d’un rapport juridique sur le projet de recherche.

• Master en droit suisse, éventuellement doctorat en droit, en lien avec le droit social.

• Expertise en droit social suisse et droit du travail suisse.

• Expérience de recherche scientifique et académique et publications.

• Langue française ou allemande avec de très bonnes compétences de rédaction en anglais. 

• La participation à un environnement de recherche innovant.

• Des conditions de travail attrayantes et flexibles